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인사제도

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  4. 인사제도

객관적이고 공정한 인사평가제도와 성과에 기반한 보상체계를 갖추기 위해 노력하고 있습니다.

직급체계

직종에 따라 각 3개의 직급과 9개의 자격등급제를 운영하고 있습니다.

직급체계
직종 직급 자격등급 비고
사무직
간호직
약무직
보건직
기술직
의공직
전산직
Manager M3
M2
M1
Senior S3
S2
S1
Junior J3
J2
J1
원무직
간호원무직
Leader L3
L2
L1
Contributor C3
C2
C1
Associate A3
A2
A1
  • 개인의 능력과 성과에 근거하여 평가를 실시합니다

교육제도

  • 직무역량, 외국어·교양 등 다양한 교육컨텐츠 제공